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<b>Notice</b>:  Function _load_textdomain_just_in_time was called <strong>incorrectly</strong>. Translation loading for the <code>wpeditor</code> domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the <code>init</code> action or later. Please see <a href="https://developer.wordpress.org/advanced-administration/debug/debug-wordpress/">Debugging in WordPress</a> for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in <b>/home/studymapqx/studymapper/prod/apps/www/public/news/wp-includes/functions.php</b> on line <b>6114</b><br />
{"id":665,"date":"2021-08-09T11:54:03","date_gmt":"2021-08-09T09:54:03","guid":{"rendered":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/?p=665"},"modified":"2021-09-21T19:14:00","modified_gmt":"2021-09-21T17:14:00","slug":"comment-se-presenter-a-sa-nouvelle-equipe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/comment-se-presenter-a-sa-nouvelle-equipe\/","title":{"rendered":"Premier emploi &#8211; Comment se pr\u00e9senter \u00e0 sa nouvelle \u00e9quipe ?"},"content":{"rendered":"<p><b>Comment se pr\u00e9senter \u00e0 sa nouvelle \u00e9quipe lors de son premier jour dans une entreprise ? <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Si cela te tracasse, c\u2019est que tu as conscience que c\u2019est cette premi\u00e8re impression qui va marquer les esprits de tes collaborateurs. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Dans cet article, nous allons te donner quelques cl\u00e9s pour te pr\u00e9senter lors de diff\u00e9rentes situations.&nbsp;<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Sommaire&nbsp;<\/span><\/h2>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Se pr\u00e9senter de mani\u00e8re informelle, lors d\u2019un d\u00e9jeuner<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Se pr\u00e9senter de mani\u00e8re formelle, lors d\u2019une r\u00e9union<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Se pr\u00e9senter \u00e0 ses nouveaux collaborateurs par mail<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-family: var(--heading--font-family); font-size: var(--heading--font-size-h2); letter-spacing: var(--heading--letter-spacing-h2); background-color: var(--global--color-background); color: var(--global--color-primary);\">Se pr\u00e9senter de mani\u00e8re informelle, lors d\u2019un d\u00e9jeuner<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">C\u2019est ton premier d\u00e9jeuner entre coll\u00e8gues, tu vas devoir briser la glace en te pr\u00e9sentant. Voici une id\u00e9e de trame que tu peux suivre pour une pr\u00e9sentation plus \u201cinformelle\u201d.&nbsp;<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><strong>Tu peux parler de ton \u00e2ge et pr\u00e9senter ta situation personnelle (situation maritale, enfants&#8230;) ; Ce n\u2019est pas une obligation, c\u2019est \u00e0 toi de voir.&nbsp;<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p><em><span style=\"font-weight: 400;\">\u201cJ\u2019ai 28 ans, je suis mari\u00e9 et j\u2019ai un enfant\u2026\u201d<\/span><\/em><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><strong>\u00c9voque ton cursus scolaire, ou tes pr\u00e9c\u00e9dentes exp\u00e9riences professionnelles ;<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><em>\u201c Je suis dipl\u00f4m\u00e9(e) de \u2026\u201d \u201c j\u2019ai eu l\u2019occasion de travailler pour tels clients&#8230; sur des missions de &#8230;\u201d.<\/em><\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><strong>Parle du poste que tu t\u2019appr\u00eates \u00e0 occuper et montre que tu es enthousiaste \u00e0 l\u2019id\u00e9e de rencontrer l\u2019\u00e9quipe<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p><em><span style=\"font-weight: 400;\">\u201cJe vais occuper le poste de (pr\u00e9cise le poste). Je suis ravi(e) de rejoindre l\u2019\u00e9quipe, de pouvoir vous rencontrer et de participer aux challenges en cours&#8230;\u201d<\/span><\/em><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>N\u2019h\u00e9site pas \u00e0 retourner la question \u00e0 ton\/tes interlocuteurs<\/strong> pour en apprendre sur eux et ouvrir la conversation. En portant de l\u2019int\u00e9r\u00eat aux autres, l\u2019\u00e9change deviendra plus agr\u00e9able.&nbsp;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: var(--heading--font-family); font-size: var(--heading--font-size-h2); letter-spacing: var(--heading--letter-spacing-h2); background-color: var(--global--color-background); color: var(--global--color-primary);\">Se pr\u00e9senter de mani\u00e8re formelle, lors d\u2019une r\u00e9union<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si ta <strong>premi\u00e8re pr\u00e9sentation<\/strong> se fait autour d\u2019une table lors d\u2019une r\u00e9union, tu peux adapter ton discours de mani\u00e8re plus formelle, mais le contenu sera sensiblement le m\u00eame. Sois souriant(e), reste assis puis inspire toi de la trame suivante :&nbsp;<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><strong>Se pr\u00e9senter (Nom, pr\u00e9nom, \u00e2ge)<\/strong><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><strong>Ton parcours de formation&nbsp;<\/strong><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><strong>Tes derni\u00e8res exp\u00e9riences<\/strong><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><strong>Conclure : montre ton enthousiasme \u00e0 rejoindre l\u2019\u00e9quipe<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Cette pr\u00e9sentation doit \u00eatre efficace, essaye de ne pas d\u00e9passer les deux minutes. N\u2019h\u00e9site pas \u00e0 t\u2019entra\u00eener pour \u00eatre plus \u00e0 l\u2019aise le jour J !<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Se pr\u00e9senter \u00e0 ses nouveaux collaborateurs par mail<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ton sup\u00e9rieur ou le charg\u00e9 de recrutement te demande de faire une rapide<strong> pr\u00e9sentation par mail<\/strong> ? En ces temps de crise sanitaire, certaines entreprises continuent \u00e0 fonctionner en t\u00e9l\u00e9travail. Il est possible que tu ne puisses pas voir physiquement tes collaborateurs dans un premier temps.&nbsp;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Dans ce mail, tu peux r\u00e9aliser une <strong>courte biographie<\/strong> qui permettra \u00e0 tes coll\u00e8gues de mieux te conna\u00eetre. Tu peux \u00e9galement jouer la carte de l\u2019originalit\u00e9 en proposant une <strong>infographie, un message audio ou une vid\u00e9o.&nbsp;<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Dans ton contenu, tu dois bien \u00e9videmment te pr\u00e9senter comme vu pr\u00e9c\u00e9demment (<em>nom, pr\u00e9nom, \u00e2ge, pr\u00e9c\u00e9dentes exp\u00e9riences etc \u2026<\/em>) mais tu peux \u00e9galement <strong>parler de tes loisirs, tes passions<\/strong> et autres.&nbsp;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Tu peux \u00e9galement y glisser ton<strong> num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone professionnel <\/strong>ou tout <strong>autre moyen de contact<\/strong> afin que tes collaborateurs puissent te joindre.<br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><b>Petit bonus :<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> Tu peux faire un<strong> post sur LinkedIn<\/strong> par exemple, dans lequel tu tagues ton entreprise et tes interlocuteurs principaux, pour les remercier et pour montrer que tu es heureux(se) d&#8217;int\u00e9grer l&#8217;\u00e9quipe.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Comment se pr\u00e9senter \u00e0 sa nouvelle \u00e9quipe lors de son premier jour dans une entreprise ? Si cela te tracasse, c\u2019est que tu as conscience que c\u2019est cette premi\u00e8re impression qui va marquer les esprits de tes collaborateurs. Dans cet article, nous allons te donner quelques cl\u00e9s pour te pr\u00e9senter lors de diff\u00e9rentes situations.&nbsp; Sommaire&nbsp; [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"content-type":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-665","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-non-classe"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/665","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=665"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/665\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":713,"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/665\/revisions\/713"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=665"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=665"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/studymapper.fr\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=665"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}